为深入落实国资委及湖北联投内控穿透式监管工作要求,健全公司内控管理体系,筑牢风险防控底线,3月11日,湖北市政集团组织召开内控穿透式监管专项培训暨2026年内控工作部署会。公司党委副书记、执行总经理冯文漫,党委委员、副总经理陈勇出席会议并讲话。
会议聚焦穿透式监管主题,深度解读监管核心内涵、“五大穿透”要求及“四全”监管理念,明确各核心业务场景管控标准与“十不准”行为红线;同步宣贯内控合规手册,系统部署2026年内控体系优化重点任务,压实四级责任链条,推动监管要求全面嵌入业务全流程,切实筑牢合规经营与风险防控防线。
会议指出,落实穿透式监管是当前内控工作的重要任务,也是提升公司治理效能、保障高质量发展的关键举措。要进一步统一思想、压实责任,推动内控管理从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变,形成全员懂内控、守合规的良好工作格局。
会议要求,一是提高站位,扛起监管责任。各单位要切实履行内控管理职责,把穿透式监管要求融入日常、抓在经常,确保压力传导到位、责任落实到人。二是聚焦重点,学懂弄通做实。结合业务实际深入学习培训内容,掌握穿透式监管实操要领,真正把知识转化为履职能力。三是细化举措,强化执行落地。全面梳理核心业务风险点,明确关键监管指标,对照年度内控工作部署形成任务清单,逐项明确措施、责任和时限,确保件件有着落。四是闭环管理,抓实问题整改。建立健全自查自纠机制,对发现的问题实行台账管理、销号推进,加大过程监督力度,推动内控工作走深走实。
本次会议采用“线下+线上”相结合的形式,各中心(部室)、分子公司、项目内控负责人、合规官及内控合规员等共计110余人参会。