湖北市政集团召开2026年度法治工作会议暨法治大讲堂（第二期）培训-湖北市政建设集团

湖北市政集团召开2026年度法治工作会议暨法治大讲堂（第二期）培训

发布时间：2026-05-19 来源：湖北市政集团

为深入贯彻习近平法治思想，全面落实省委省政府、省政府国资委及湖北联投法治建设工作部署，筑牢企业高质量发展法治根基，5月19日，湖北市政集团召开2026年度法治工作会议暨法治大讲堂（第二期）。湖北市政集团党委委员、总会计师、总法律顾问、首席合规官陈勇出席会议并讲话。

会上，风控管理中心重点围绕《湖北市政集团2026年法律合规工作要点》展开宣贯，明确全年13项核心工作要点和25项重点任务，划定年度法治合规工作目标、实施路径和工作标准，为公司“十五五”法治建设开局定向领航。湖北今天律师事务所针对国企股权收购法律程序及风险防范，通过“理论+案例”模式，详细阐述风险识别与应对策略。

会议强调，公司面对复杂环境和高质量发展要求，要以更高站位、更实举措推进法治建设。

一要压实主体责任，筑牢法治建设“压舱石”。严格落实“业务谁主管、合规谁主责”原则，将法治合规与业务工作同部署、同落实、同考核，推动法治责任下沉至项目一线，严守法律审核前置底线，坚决杜绝绕过法务流程擅自决策行为。

二要强化协同联动，打通合规管控“全链条”。健全完善三级合规管理网络，压实合规官、合规员岗位职责，畅通基层风险信息报送渠道；坚持新兴业务法务全程介入，实现法律支撑100%前置；全面推行“法务项目经理制”，做实项目全周期法律风险防控。

三要凝聚攻坚合力，打好案件减损专项“攻坚战”。严格执行案件全生命周期管理，规范案件上报流程，杜绝迟报、瞒报现象；聚焦年度重点案件，落实“一案一策”精准处置，全力完成年度法律减损目标，坚持以案促改、以案促治，从制度和流程源头压降新发案件。

四要建强专业队伍，夯实法治工作基层“基本功”。常态化组织合规法务专题培训与业务交流，搭建内部法务知识共享库，深入基层调研赋能，破解基层合规管理“想管不会管、想用不会用”难题，锻造高素质法治合规专业人才队伍。

本次会议采取线上线下相结合的方式进行，各中心（部室）、分子公司、项目部相关人员共计80人参加培训。